クリニック経営コンテンツ
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会員限定|クリニック経営Q&A
Q.定年後の再雇用で、社会保険に関して必要な手続は?・・・
Q.定年後の再雇用で、社会保険に関して必要な手続は?定年を迎える従業員について、引き続き健康保険・厚生年金に加入する働き方で再雇用する予定ですが、社会保険に関して何か手続は必要でしょうか。A.社会保険の「被保険者資格喪失・・・2019-01-28
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Q.平成27年10月より社会保険事務で変更になった点・・・
Q.平成27年10月より社会保険事務で変更になった点は何でしょうか?平成27年10月より社会保険関係の適用事務で変更になった点があったと聞きましたが、具体的な変更点を教えて下さい。A.70歳以上被用者該当届の提出対象者が・・・2015-12-04
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Q.労働契約法の無期転換ルールについて、変更点を教え・・・
Q.労働契約法の無期転換ルールについて、変更点を教えてください。平成25年から労働契約法に定められた、無期労働契約に転換するルール(いわゆる「無期転換ルール」)にこの度特例が設けられたと聞きましたが、どのような内容でしょ・・・2015-05-29
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Q.雇用保険の給付金は、申請期限を過ぎても受給できま・・・
Q.雇用保険の給付金は、申請期限を過ぎても受給できますか?雇用保険からもらえる給付金は、平成27年の4月から申請期限を過ぎても申請が可能になったと聞きました。具体的に、いつまでに申請すれば受給できるのでしょうか?A.平成・・・2015-05-26
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Q.マイナンバー制度とは何ですか?
Q.マイナンバー制度とは何ですか?最近、テレビのCMでも「マイナンバー」という言葉をよく聞きますが、具体的にいつからどのような制度が始まるのでしょうか。A.マイナンバーとは国民一人ひとりが持つ12桁の個人番号のことです。・・・2015-04-13
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Q.新年度になりましたが、社会保険料率の変更はありま・・・
Q.新年度になりましたが、社会保険料率の変更はありますか?今年は健康保険料率などの変更はありますか?変更がある場合、いつから変更すればいいのでしょうか。A.今年度は4月分(5月納付分)から健康保険料率、介護保険料率につい・・・2015-04-06
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Q.社会保険の対象者基準は?
Q.社会保険の対象者基準は?年金保険、介護保険、雇用保険、労災保険等の社会保険がありますが、どの従業員を何の社会保険に加入させたらよいのでしょうか?A.全従業員を加入させるもの、対象者が明確に決まっているものがあります。・・・2014-04-07
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Q.試用期間中のスタッフは社会保険・雇用保険に入らな・・・
Q.試用期間中のスタッフは社会保険・雇用保険に入らないといけないのか?新規採用した常勤スタッフについて、「試用期間」のうちは社会保険や雇用保険に加入していません。実務上、雇用保険は後で、雇用日(試用期間開始日)まで溯って・・・2013-06-03
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Q.出産で退職するスタッフが、2~3日産休を欲しいと・・・
Q.出産で退職するスタッフが、2~3日産休を欲しいと言っている。5年ほど前のオープニング当初からいてくれた常勤のパートスタッフ(協会けんぽ)が、出産退職することになりました。出産手当金を受け取れるように、産休を取るように・・・2012-09-24
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Q.産休・育児休業の間の、社会保険料の負担について
Q.産休・育児休業の間の、社会保険料の負担について出産間近のスタッフ(協会けんぽ)から、産休・育児休業を取らせてほしいと相談がありました。本人の希望があれば、(有給か無給かは別として)与えなければならないと解釈しています・・・2012-09-10